为深入践行司法为民理念，充分发挥府院联动机制在化解矛盾纠纷中的协同效能，近日，汝南县人民法院组织召开行政案件专题研讨会，邀请县人民政府相关部门、涉案局委及县人社局工作人员齐聚一堂，围绕一起工伤保险资格认定纠纷案件开展集中座谈研判，通过多方协作精准破解争议难题，推动案件高效妥善化解。

图片

该案中双方当事人就工伤保险资格认定相关事宜存在分歧，争议焦点明确且涉及多部门职能衔接，单纯依靠单一主体调处难度较大。为切实保障当事人合法权益，高效化解行政争议，汝南法院主动搭建府院联动沟通平台，牵头组织相关单位开展专题研讨，凝聚化解合力。

   研讨会上，主审法官详细介绍了案件基本事实、举证情况及双方争议核心，围绕案件涉及的法律适用要点、行政程序规范等内容进行细致解读。县人社局劳动争议仲裁机构代表结合工伤认定实务经验，就相关认定标准、流程衔接等问题展开分析；涉案相关部门立足职能职责，从政策执行、监管服务等角度提出针对性意见建议；县人民政府相关部门则围绕府院协同化解矛盾、优化行政争议处置流程等方面交流思路。各方代表立足自身职能，聚焦案件争议焦点深入研讨，充分交换意见，不仅清晰梳理了案件处置思路，更就法律规定进行精准释明。在多方共同努力下，双方当事人对相关法律依据、认定标准有了清晰认知，分歧逐步缩小，最终达成共识，该案得到有效化解，既保障了当事人的合法权益，也促进了行政机关执法与司法裁判标准的统一和行政工作质量的提高。

此次专题研讨会的召开，是汝南法院深化府院联动机制建设的生动实践，充分展现了府院联动在整合资源、衔接职能、高效化解矛盾纠纷中的独特优势。下一步，汝南法院将持续健全府院联动工作机制，聚焦群众急难愁盼问题，不断提升矛盾纠纷多元化解质效，以更有力的举措维护社会公平正义，为辖区社会稳定和经济社会高质量发展提供坚实司法保障。